Normas que rigen la conducta Profesional del Docente.


Las faltas en que incurran los miembros del personal docente y administrativos del ramo de Educación serán sancionadas con:


REPRESIÓN VERBAL 

Tardanzas frecuentes

Negligencia en el desempeño.

Ausencias injustificadas.

Retardo injustificado en la entrega de documentos,

Irrespeto a la dignidad de superiores colegas, alumnos y padres de familia.

Suministros de informes falsos y adulterados.


REPRESIÓN ESCRITA 

Todos los casos de reincidencia en los casos de represión verbal.

Inadaptabilidad comprobada, conducta hostil.

Provocación de disgustos con los padres y compañeros

TRASLADOS

Reincidencia en cualquiera de las causales de represión escrita.

Embriaguez pública.

Imposición de castigos corporales a alumnos.

Irrespeto contra superiores o subalternos.

Incitar a alumnos y subalternos a actos reñidos con la moral y las buenas costumbres.


DESTITUCIÓN 

Reincidencias en las causales de traslado.

Embriaguez habitual.

Conducta que riña contra la moral.

Ineptitud comprobada en un lapso no menor de un año.

Violación comprobada de la ley Orgánica de Educación.


Comentarios

  1. Cada docente debe tener conocimiento de cuales son las causas por las cuales se darian llamados de atencion ya sea vrerbal o por escrito es importantr conoces la legislacion educativa para evirar posibles destituciones o traslados

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  2. Así es, es responsabilidad total del docente conocer todas las leyes correspondiente a su entorno laboral, no solo para defenderse en situaciones que se necesiten, si no es un valor agregado para su estabilidad emocional y comportamiento adecuado que tiene y debe llevar, el docente frente a una gran cantidad de jovenes que lo ven como un ejemplo a seguir.

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  3. Cada vez más es menos frecuente conocer las responsabilidades que se tiene como docente y esto muchas veces es por que perdemos el sentido principal que nos coloca en el sector educativo, que es enseñar y trabajar con vocación. Es importante que durante las jornadas de actualización siempre se recuerde a todo el personal del sector educativo cuáles son sus deberes y/o obligaciones y a la vez, permitir el reconocimiento a los que siempre cumplen para que cada vez más muestren interés en cumplir.

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    1. Muy buena Reflexión!, tienes razón en destacar que a veces se pierde de vista el sentido original que nos motiva a estar en el sectro educativo, que es enseñar con vocación y compromiso. Gracias por tú enriquecedor aporte.

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  4. Informacion puntual y detallada. Este tipo de blog en general son de suma importancia para todas las partes dentro del entorno educativo. Los Docentes, Alumnos, Padres de Familia deben ser educados en cuales son las responsabilidades del magisterio en la enseñanza.

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    1. Muy buen punto, En este blog, precisamente, buscamos aportar a ese conocimiento y fomentar una ciudadanía educativa más consciente y comprometida.

      Gracias por tu valioso aporte y me alegra que seamos parte del proceso de aprendizaje.

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